网页代理合法吗查别人的ip地址合法吗

我是在网上找了一家网络代理代理费是也签了合同他们给我做的店里就像骗人的这个合法吗

你好，我是在网上找了一家网络代理，代理费是也签了合同，他们给我做的店里就像骗人的，我不想做了，只前说好的在三天内我做不好就给我退款，现在我还没到三天他们就不给我退款，这个我要怎么办，还有我们签的合同不是我本人签的，是跟我合作的人签的合同，这个合法吗

合同是用扫描件发来的，发来的合同上，他们都给我名字签好了，这份合同合法吗？我要怎么样才能给钱要回来，谢谢

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城市管理对一个城市的市容市貌是非常重要的，城管对于乱摆乱卖、违规占道经营是有处罚权的，所以城管与公民就执行问题经常会产生纠纷的，那么门店里东西被城管收走是不是合法的?下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。

在我国，对公民财产行使经济处罚权的主体只能是法律、法规委托的行政机关、司法机关等受授权的主体，应当严格按照法律、法规规定的程序执行。上班睡觉罚元合法吗？华律网小编为您整理出来相关的内容，欢迎大家浏览，谢谢。

现在的诈骗手段越来越高明，有些人被骗数额巨大，有些人被骗的钱不多，那么骗人多少钱会被抓呢，多少钱能够立案呢，骗人100会被抓吗，为避免被骗我们在生活中应该这样做，华律网小编整理了“骗人100会被抓吗”的内容为你答疑解惑。

生活中可能会出现这样的情况：顾客在消费场所，例如商场、酒店、超市等不慎滑倒，却需要该商场承担一定的赔偿责任。那么顾客在店里摔伤咋办?顾客在店里摔伤责任由谁承担?今天，小编就为您整理了如下内容，希望能对您有所帮助。

说起签署劳动合同，许多人都认为只有用人单位是公司、写字楼或者厂房内才需要签署劳动合同的。那么在街道上随处可见的门店内职员就不用签署劳动合同了吗自然不是的，具体店内劳动合同怎么签呢下面，华律网小编为您详细解说：

问题分析：关于公司拖欠多元工资怎么赔偿的问题,华律网律师从法律角度分析如下：公司拖欠多元工资补偿如下：

1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。

2、用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除、终止劳动合同的经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金：

(1)未依照劳动合同的约定或者未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的;

(2)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;

(3)安排加班不支付加班费的;

(4)解除、终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

3、用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，人民法院应当依法发出支付令。《劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。【风险提醒】用人单位不按时给劳动者发放工资，拖欠劳动者工资或者是克扣劳动者工资的，劳动者可以解除劳动合同且要求支付赔偿金，这样一点都不划算。【专家建议】单位拖欠工资，可以：

1、到劳动行政部门举报;

2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;

3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。尽快咨询专业的劳动法律师，帮助劳动者准确且全面地提出权益诉求。劳动者在劳动争议中的诉求经常会有很多。而诸多权益诉求对应的都是法律的相关规定。如果劳动者所提出的诉求事项并不准确，或者发送遗漏，则很有可能无法获得劳动仲裁或者法院的支持。【温馨提示】若对问题还有疑问，可快速咨询律师，华律精选优质律师，三重认证保护，3分钟快速一对一沟通，请放心咨询。

问题分析：根据以上内容，华律网律师从法律角度分析如下：有资产不履行债务的，可以强制执行，但是只有在债权人提起了诉讼，根据生效的法律判决文书债务人依然不履行其义务的情况下，债权人可以向法院申请强制执行。【温馨提示】当前回复为大多数情况的参考答案，若未能解决您的法律问题，建议直接咨询律师，5分钟快速响应，问题解决率更高。

问题分析：关于具备债务法定抵消的条件是什么的问题,根据相关政策法规分析如下：具备债务法定抵销的条件为：当事人互负债务，该债务的标的物种类、品质相同，任何一方可以将自己的债务与对方的到期债务抵销，当事人主张抵销的，应当通知对方。【温馨提示】当前回复为大多数情况的参考答案，若未能解决您的法律问题，建议直接咨询律师，5分钟快速响应，问题解决率更高。

问题分析：关于借钱给朋友元不还可以起诉吗的问题,华律网律师从法律角度分析如下：

1、当事人可以与对方协商；可以依法向仲裁机构申请仲裁；也可以向法院起诉维权。当事人在获得胜诉裁决后，如果他人仍不还款的，当事人可以申请法院强制执行。

2、法律依据：《仲裁法》第二条，平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷，可以仲裁。当事人对提出的主张有责任提供证据的规定,在起诉或应诉时应向法院提交必要的证据,否则主张有可能得不到法院的支持,将承担败诉的后果。以下是应向法院提供的主要证据:

1、提供能够证明债权、债务关系存在的借据、欠条或借贷合同等书面证据。没有书证的,应提供形成债权债务关系的时间、地点、金额,并提供无利害关系的证人证言或证据线索。

2、有担保人的,应提供担保人的姓名、性别、年龄、工作单位和住址;担保人是法人的,应提供法人单位名称、法定代表人及其住址。有担保协议的应提供书面担保协议或担保条款。

3、有抵押物的,应提供抵押物的名称、数量、价款数额、存放地点和保管人的姓名等证明材料。

4、提供债务人逾期不履行、不完全履行义务的证明材料和在诉讼时效期间主张权利的证明材料。

5、关于共同被告的相应证据,如列夫其另一方为共同被告,应提交婚姻关系证明;股东出资不到位、抽逃出资、股东滥用法人独立地位和股东有限责任。【温馨提示】若对问题还有疑问，可快速咨询律师，华律精选优质律师，三重认证保护，请放心咨询。

问题分析：关于借钱给朋友9万元四年了不还怎么办的问题,华律网律师从法律角度分析如下：遇到欠钱不还的情况,最好的处理方式就是互相协商解决。如果债务人不配合处理,可以直接到法院起诉;起诉之前将债务人信息核实了(姓名、性别、工作单位、住所等信息,法人或者其他组织的名称、住所等信息。根据的事实与理由向法院提起诉讼,法院受理后,会发传票给到债务人。诉讼中,法院也会优先调解;如果一方不接受调解,或者调解失败,就必须开庭审理,如果胜诉,法院依法判决债务人在什么时间内将钱还到指定的账户。【温馨提示】若对问题还有疑问，可快速咨询律师，华律精选优质律师，三重认证保护，请放心咨询。

问题分析：关于故意伤人罪轻伤二级能判多长时间的问题,华律网律师从法律角度分析如下：犯罪行为人构成故意伤人罪的既遂，且造成受害人轻伤二级的，一般人民法院可以判处其三年以下有期徒刑。《刑法》规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑。【温馨提示】若对问题还有疑问，可快速咨询律师，华律精选优质律师，三重认证保护，请放心咨询。

问题分析：关于用人单位拖欠工资元咋办的问题,华律网律师从法律角度分析如下：用人单位拖欠工资元，劳动者可以通过以下方式解决：

1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。

2.劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

3.向法院起诉。劳动者有欠条的，可以携带身份证、户口本、欠条、起诉状及副本向法院提起民事诉讼，法院判决用人单位支付欠款，但是单位仍不支付的，劳动者可以自判决书规定的期限届满后两年内向法院申请强制执行。

4.用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。【风险提醒】用人单位不按时给劳动者发放工资，拖欠劳动者工资或者是克扣劳动者工资的，劳动者可以解除劳动合同且要求支付赔偿金，这样一点都不划算。【专家建议】单位拖欠工资，可以：

1、到劳动行政部门举报;

2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;

3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。尽快咨询专业的劳动法律师，帮助劳动者准确且全面地提出权益诉求。劳动者在劳动争议中的诉求经常会有很多。而诸多权益诉求对应的都是法律的相关规定。如果劳动者所提出的诉求事项并不准确，或者发送遗漏，则很有可能无法获得劳动仲裁或者法院的支持。【温馨提示】若对问题还有疑问，可快速咨询律师，华律精选优质律师，三重认证保护，3分钟快速一对一沟通，请放心咨询。

问题分析：关于合同终止申请函怎么写的问题,华律网律师从法律角度分析如下：律师解答合同终止申请函的写法为应当载明有合同的主要内容；当事人的姓名或者名称和住所；合同终止事由；终止后的处理事宜；赔偿责任承担等。合同终止后，债权债务消灭。法律依据《民法典》第四百七十条合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：（一）当事人的姓名或者名称和住所；（二）标的；（三）数量；（四）质量；（五）价款或者报酬；（六）履行期限、地点和方式；（七）违约责任；（八）解决争议的方法。当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。【温馨提示】若未解决您的问题，请您详细描述遇到的法律纠纷点与需求点，平台专业律师将为你1对1解答，给你详细的解决方案。

问题分析：关于欠9万块钱五年了不还怎么起诉的问题,华律网律师从法律角度分析如下：遇到欠钱不还的情况,最好的处理方式就是互相协商解决。如果债务人不配合处理,可以直接到法院起诉;起诉之前将债务人信息核实了(姓名、性别、工作单位、住所等信息,法人或者其他组织的名称、住所等信息。根据的事实与理由向法院提起诉讼,法院受理后,会发传票给到债务人。诉讼中,法院也会优先调解;如果一方不接受调解,或者调解失败,就必须开庭审理,如果胜诉,法院依法判决债务人在什么时间内将钱还到指定的账户。【温馨提示】若对问题还有疑问，可快速咨询律师，华律精选优质律师，三重认证保护，请放心咨询。

问题分析：关于泼油漆算是什么行为的问题,根据相关政策法规分析如下：泼油漆属于寻衅滋事，寻衅滋事罪，是指在公共场所无事生非、起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的；追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，破坏社会秩序，情节严重的行为。情节严重的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制。【法律依据】《刑法》第二百九十三条，有下列寻衅滋事行为之
一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：（一）随意殴打他人，情节恶劣的；（二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的；（四）在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。【温馨提示】当前回复为大多数情况的参考答案，若未能解决您的法律问题，建议直接咨询律师，5分钟快速响应，问题解决率更高。